店长大还是总监大?选择店长是责任心重要还是销售能力重要？

1、店长大还是总监大?

一个公司、单位来说，总监职务权力比店长大。 总监，一般为某项领域的第一监管人，如项目工程总监，财务总监，人力资源总监等，在企业中是高层管理人员。 总监承担对公司具有重要影响力或关系公司全局性的工作事务的岗位职务者。站在不同角度，总监的职务定义存在本质的区别。在企业经营权层次，"总监"的岗位级别介于总经理和部门经理之间；在企业所有权层次，“总监”是接受董事会授权执行某项关系公司全局性工作事务的岗位职务，对董事会负责，因而在英文翻译时往往使用"董事"这个单词。

2、选择店长是责任心重要还是销售能力重要？

我认为选择店长，管理能力最重要。管理能力包括销售业绩和责任心等。其中销售能力占第一位，责任心放在第二位。不管做什么买卖，经济效益是第一位的，如果只有责任心，没有销售业绩，就是空谈。 一个有管理能力的人，能够发挥每个店员的最大能量，让每个店员都有责任心，都有自律的能力，加上好的销售能力办法，经济效益就上去了。

3、市场营销的就业方向有哪些？

学市场营销的就业方向介绍：市场类岗位、经营类岗位以及其他类岗位，主要可以做广告设计人员、市场调研员、人力资源专员、大数据研究员、客户关系管理专员、活动运营专业。学市场营销的未来的就业选择面会比其他专业广一些。 市场营销专业毕业后的就业方向会往销售这边靠拢，属于没有什么限制的岗位，可往往也是最能磨炼人的专业。学市场营销的就业方向介绍：市场类岗位、经营类岗位以及其他类岗位，主要可以做广告设计人员、市场调研员、人力资源专员、大数据研究员、客户关系管理专员、活动运营专业。市场营销包括营和销两部分，“营”最终要收获名，“销”最终要收获利。“营”是依靠品牌与策划让企业知名度更高，更倾向于主观脑力劳动，侧重于媒体传播、独特的创意、消费者的拉动，通过长期积累能让企业。

4、我所在的批发店是个分店里面有总监和店长两个职位，

他们有所分工不同的:总监分店员工福力待育的主抓后勤工作的:不要看权力大的:实际权力没有店长权力大的:店长主抓店全面工作的:进货卖货都自己主抓的一点不轻松的。

5、主管大店长大健身房里店长大还是主管大

这都只是名号而已，每个健身房的定义都不同，店长一般都是管统筹全局的，主管一般都是管理具体事务，所以不一定谁大。