健身教练在健身房赚钱还是工作室赚钱,健身教练工资怎么构成的？

1、健身教练在健身房赚钱还是工作室赚钱

其实各有利弊，健身房的会员众多，机会自然也多，但是客户精准度不高，需要很强的开单能力，和客户甄别能力。健身工作室的会员很多都是奔着买私教课过去的，所以精准度很高，但是客户的量很少，很多时候我们可以看到，健身工作室当中，几乎没有自己训练的会员，全都是过来上私教课的。 要知道健身教练的大部分收入全都是来自于私教课程，私教课程的多少决定了健身教练收入的多少。 对于健身教练个人而言，大家可以对号入座，专业能力比较强，销售能力比较弱的健身教练推荐到私教工作室中去工作，私教工作室中的私教课程和会员多数来自于私教工作室的营销和口碑，对于健身教练自身的销售能力要求相对比较弱，一般不太喜欢销售的健身教练或者比较喜欢自由的资深教练都可以选择这样的工作环境。 销售能力。

2、健身教练工资怎么构成的？

每一个行业都有拿高薪也有拿底薪的，并不能说只要从事健身教练职业的就是能享受高薪，只不过健身行业相比其他行业会更轻松，门槛更低些。 健身教练分为私人教练和团操教练，相比来讲私人教练收入更高，职业发展前景更大，但是压力也会更大。团操教练没有压力但是收入相对来讲会低一些。 健身教练的工资构成： 底薪+提成+课时费 你每天的授课量决定着你的收入，如果每天保持5节左右的私教课月薪就能接近2万，每天3节课，月薪在

1、5万左右。具体工资的多少和城市地区，健身房的地理位置以及客户质量都有关系。相对应，如果你去一线城市收入肯定很高。

3、健身房销售如何业绩高

一、建立标准化销售流程 会籍部，教练部，客服部（前台）三大部门之间在销售上没有配合，会籍谈单在谈不下去的情况下，才临时想到找教练过来协助。一方面，教练忙的时候，觉得不关他自己的事情。另外一方面，教练直接上来就往私教上谈，这样往往就会把这单给谈死了。教练部，会籍部不懂专业销售话术，让顾客非常理性，不会让顾客感性，所以，谈的单都不大。 二、为什么要打造标准化的健身俱乐部销售流程 关键问题，教练薪资体系落后，教练没有压力，业绩一但做到，上课的欲望不大，现在各店普遍教练上课节数太少。导致，公司现在积压大量死课，一旦爆发退款，后果严重。 三、怎样成为合格的和出色的私人教练 教练部销售方式单一，只能通过单一分体侧的方式销售私教课程，五大销售方法：POS,。

4、健身教练的收入怎么提

来了解下健身教练薪资待遇构成，解开我们心中的疑惑！ 健身教练薪资待遇构成—销售提成 健身教练的薪资待遇一般由两部分组成，由基础工资和提成组成，而在这里的提成也是两种，提成分为课时提成和销售提成。一般大部分的健身教练基础工资都差不多，在两三千左右，提成的方面就要看个人的能力了。 健身教练薪资待遇的提成是由销售提成和课时提成，健身教练薪资待遇想要提高，必须在提成上下功夫，首先讲一下健身教练薪资待遇里销售提成部分。在这个环节需要健身教练具备良好销售技巧、基本的心理学、良好的沟通技巧，当然没有一定的专业技能很难获得客户的。

5、健身房的私教月收入多少

健身房的月收入分为底薪加课时费加业绩提成。 底薪：一般都是3000以内。 课时费：带团课有课时费。一般是100元左右 业绩：有会员买的你的私教，一般一节课四五百左右，和健身房平分，会员一般都是一次性购买多节，如果一个月有会员购买你的私教，那么你的业绩可以做到很高，而且健身房还有业绩冠军的奖励。 所以做私教，工资还是很不错的。 还有一个注意的是，每个地方的课时费和私教的费用都不一样，这个是一线和二线城市的月收入。