2015广州健身房教练工资怎么样,健身房拖欠工资不给怎么办
1、2015广州健身房教练工资怎么样
你好，那里还是可以的，毕竟是1线城市。健身教练也分操课教练和私人健身教练。想多来说私教从各方面来说会更好些！你现在是健身教练吗？还是想要学然后以后做私教？。
2、健身房拖欠工资不给怎么办
法律分析：在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报，举报电话：12333；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起1年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第9条 用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
3、有人知道健身房的基本工资是怎么样的吗？
据大数据调查，现在健身市场的有1年健身教练经验的工资1般都在1万元以上。健身教练的工资构成是底薪+提成，要想工资高，肯定要以授课为主，但是授课是有方法的，是要以技能和自己授课方式吸引会员的，若是以实力吸引了学员，以后的回头客户会越来越多，更利于自己的职业发展。可以看出，即使没有多年的健身教练经验，有过硬的健身技能也可以拿到可观的薪资。
4、北京的健身房规模怎么样，教练的工资待遇好吗？
现在北京健身房的规模有大有小，那么私人教练的工资也就不1样了，但是基本的底薪都差不多在1500左右，剩下的应该是卖课的提成！！1般教练平均收入都应该在5000到10000左右。
5、有人知道健身房的基本工资是怎么样的吗？
在健身行业，个人健身教练的工资主要由基本工资、减价和课程奖金组成，不可能知道健身房都是基本工资。即使是健身房接待员也有出售健身房健身用品的奖金，作为健身房的核心，健身教练自然有更高的收入机会。提高健身教练以外的基本工资是1个重要的收入来源。健身教练的销售率约为10%，课程率从15%到50%不等，这取决于健身房的情况。高定位体育课程的比例越低，课程的单价越高，而1般的定向课程则依靠较高的课程来吸引人才。如果健身房是基本工资，健身教练也缺乏工作动力，这也会影响到会员的培训，健身房缺乏活力，整体气氛会发生变化。在早期，健身房教练没有基本工资。他必须是旅游教练。他只负责观看健身房的设备，确保健身房成员的安全。然而，行业的发展已经达到了目前的繁荣水平，健身教练员的责任越来越多，光靠工资并不能激发教练员的积极性。
6、健身房工作怎么样，工资待遇多少？
健身房工作不错哦，环境很好，氛围轻松，工资待遇也是不错的，加上自己的努力，提成高，工资就会很高了。金钥匙健身希望能帮到您。
